Mehmet BAKIR
Şikâyet Sonrası Sürgün, Mobbing ve Tazminatsız İşten Çıkarma İddiası
Sivas Belediyesi ve bağlı şirketlerinde görev yapan bir çalışanın, yaptığı şikâyetler ve Sayıştay denetimi kapsamında müfettişe verdiği bilgiler nedeniyle mobbinge maruz kaldığı ve ardından tazminatsız olarak işten çıkarıldığı iddia edildi.
İddiaya göre çalışan, Sayıştay raporu kapsamında inceleme yapan müfettişe bildiklerini dürüst bir şekilde anlattı. Bunun ardından önce vardiyalı sistemle çalışan çağrı merkezine, daha sonra ise hamam ve havuz biriminde beden işçisi olarak görevlendirildi. Şeflik görevinden temizlik işlerine kadar uzanan bu görevlendirmenin, görev tanımında esaslı değişiklik içerdiğini belirten çalışan, yapılan görevlendirmeye şerh koyarak kabul etmediğini ve yeni bir görevlendirme talep ettiğini öne sürdü.
İddialara göre söz konusu görevlendirme, Sivas Belediye Başkan Yardımcısı Esra Meral Uslu tarafından yapıldı. Çalışanın itirazına rağmen hakkında tutanaklar tutulduğu, daha sonra savunmasının istendiği, ancak verilen üç ayrı disiplin cezasının istenen savunmalarla ilgisinin bulunmadığı da ileri sürüldü.
Yaşanan süreçle ilgili Cumhuriyet Savcılığına suç duyurusunda bulunulduğu, ayrıca İçişleri Bakanlığı, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ile diğer ilgili kurumlara da şikâyetlerin iletildiği ifade edildi.
Öte yandan, Valilik tarafından görevlendirilen müfettişin belediyenin kendi müfettişi olduğu iddia edilirken, inceleme sırasında bazı personele “Burada mobbing yok diyorsunuz yani?” şeklinde yönlendirici ifadeler kullandığı öne sürüldü. Çalışanların ise “Hayır, ben öyle bir şey söylemedim.” cevabını vermesi üzerine müfettişin, “Siz sanırım Sema Hanım’ın arkadaşısınız.” dediği iddia edildi.
En dikkat çeken iddia ise, müfettişe ifade verilmesinin ertesi günü çalışanın Kod 43 gerekçesiyle tazminatsız olarak işten çıkarılması oldu.
Söz konusu iddialar hakkında ilgili kurumların yapacağı idari ve adli soruşturmaların sonucu merakla beklenirken, olayla ilgili belediye ve diğer yetkili kurumlardan yapılacak açıklamalar da kamuoyu açısından önem taşıyor.
Belediye işçilerinin diken üstünde çalıştıkları da gelen iddialar arasında.
Not: Akıl herşeyden üstündür
Yapay zeka kullanılmamaktadır